Job Opportunities

职称
中国招聘计划: 空中乘务员(驻香港基地)
地点
香港
截止日期
14/01/2024

与大湾区航空一同起飞

自2022年7月启航以来,我们的机组人员便承诺以友善及关怀的态度,尽心尽力为旅客提供专业服务。随着大湾区航空扩展航线网络,我们诚挚邀请热情、积极的您加入我们的空中乘务员团队。若您拥有乐于服务的精神,以乘客的安全、舒适和优质客户体验为优先考虑,请即加入,与我们展开一段崭新且令人兴奋的旅程。我们会为获聘者提供全面的安全程序及客户服务的培训。职位将提供良好待遇及晋升机会,助您发展职业生涯。

主要职责:

  • 履行飞行中的安全和安保任务
  • 确保乘客的安全和舒适
  • 提供优质的客户体验和满意度
  • 监察、管理和保护客舱
  • 严格及执行所有飞行政策和法规

应聘要求:

  • 年满18周岁或以上
  • 本科毕业或以上学历,专业不限
  • 踮足摸高可及 208厘米, 成功通过入职前相关医学检查
  • 具备流利的英语会话能力,有英语等级三级证书(CET-3) 或以上者优先
  • 粤语或普通话,能够阅读和书写中文。具备多于一种亚洲语言能力者优先
  • 具备团队合作精神,优秀的沟通和人际交往能力
  • 以人为本,具有优质的客户服务理念
  • 有乘务员或酒店行业经验者将优先考虑
  • 能够在压力下工作,展现灵活性和适应性

招聘流程:

1. 有兴趣的应聘者,请于2024年1月14日或之前于(Job Opportunities | Greater Bay Airlines (greaterbay-airlines.com) 中国招聘计划,空中乘务员(驻香港基地)提交申请。
2. 入围的应聘者,将获通过电子邮件邀在2023年12月至2024年1月进行视频初选。
3. 选定的应聘者将获通过电子邮件邀参加2024年2月在深圳举行的面试,面试会在一天内完成。
4. 获聘者将于2024年2月至3月收到通知,入职日为2024年年中。

 

注意︰

1. 部分评核以英语为主。
2. 本公司只使用官方电邮地址(@greaterbay-airlines.com)与应征者联络。

如获聘者需要工作签证方可于香港居留及就职,成功获得有关签证将视为雇用条件之一。就有关详情,请参阅香港入境事务处网站。如申请者为中国内地居民,请参阅「输入内地人才计划」(ASMTP)页面。

如申请人在提交申请后3个月内未收到本公司消息或通知,则可视作经已落选。根据本公司个人资料收集声明,所有应聘者个人资料将于保存12个月后销毁。


特别声明:
大湾区航空公司是次公开招聘,只接受个人应聘者于网上提交报名(Job Opportunities | Greater Bay Airlines (greaterbay-airlines.com),任何团体或集体报名恕不受理;本公司只会使用官方电邮地址(@greaterbay-airlines.com)与应聘者联络,并无委托任何机构、个人或第三方等代理。如有疑问,请与 cabincrewrecruit@greaterbay-airlines.com 联络。

如阁下在申请过程中,怀疑遇到任何人或组织以本公司之名义进行欺骗行为,请勿回复或向对方提供任何个人资料。请立刻与本公司联络,大湾区航空对非本公司职员所作之行为概不负责,一切后果与大湾区航空公司无关。

我们向成功的获聘者提供具有竞争力的薪酬。

 

敬请留意我们提供的就业机会!

暂未能在大湾区航空有限公司找到合适的岗位吗?请加入我们的优才联系计划!欢迎加入我们的优才联系计划!您只需按此填妥登记表格,与我们分享您的个人简历,以便日后我们能为您提供职位空缺的资讯.若您将来在我们网站找到合适岗位,也欢迎您提交申请表。

个人资料收集声明

大湾区航空有限公司是平等机会雇主。 求职者所提交的个人资料会被保密处理,而有关之个人资料只会作为招聘用途。 请参阅以下声明:
  1. 你所提供予大湾区航空有限公司的个人资料,将用以评核你是否合适担任所申请之职位。
  2. 职位登记表上列出的个人资料为必须提交的资料。
  3. 你所提供的个人资料会被保密处理,而有关之个人资料只会披露予本公司的授权人员,以处理有关之职位申请,及 / 或转移和披露予第三方服务提供商,包括但不限于人事顾问公司,以协助本公司处理有关人事上的事宜。
  4. 根据个人资料(私隐)条例,你有权要求查阅及更正已提交本公司的个人资料。 有关查阅或更正个人资料事宜,请以书面提出,并邮递至:
    个人资料私隐专员
    人力资源部门
    大湾区航空有限公司
    香港大屿山东涌达东路 20 号
    东荟城一座 12 楼
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  6. 如求职者在截止申请日期后 8 个星期仍未收到本公司的通知,您的申请则可视作落选。 您的个人资料将于该职位的截止申请日期起被保留 12 个月,然后销毁。
  7. 如你的申请被考虑作进一步评估,本公司将会视你提供的个人资料为求职申请的一部份。 否则,你的个人资料将于该职位的申请日起被保留 12 个月,然后销毁。
  8. 如你的申请成功,你提供的个人资料将会转移至你于本公司的个人档案,而有关之个人资料会作为雇佣用途。